2021美世职场健康需求报告（全球版）为员工提供他们当前想要的福利HealthonDemand来自社会挑战的压力正在加剧。为所有员工提供有意义的支持将有助于雇主建设一支更有韧性、更忠诚的员工队伍⸺这将会提高公司的业绩。在经历了前所未有的一年之后，美世达信员工福利《美世职场健康需求》调研发现了非常重要的一点，那就是雇主能够通过提供各种健康和福利支持来对员工的健康和韧性产生积极的影响。今年，我们的调研涵盖了13个国家的14,000多名员工，重点研究了员工在健康和福利方面的需求。声称在疫情期间得到雇主大力支持的员工中，有近三分之二（62%）的人认为雇主关心他们的健康和福利，相比之下，在表示自己得到的支持不足的员工中，这一比例仅为五分之一（19%）。然而，弱势群体，包括妇女和低收入者，感到得到...