北森:2023招聘年度观察:企业迈入数质化招聘时代

阅读 196 下载 13 格式 pdf 大小 7.5 MB 共43页2023-08-21 14:47:38发布于上海市
Beisen2023RecruitmentAnnualObservation2023招聘年度观察企业迈入数质化招聘时代卷首语北森2023招聘年度观察01Beisen2023RecruitmentAnnualObservationBeisen2023RecruitmentAnnualObservation过去的2022年,又是充满挑战的一年。这一年中的大部分时间,企业经营受到疫情带来的不确定性影响,总体感觉“难上加难”。而人才招聘需求与生存需求相比就显得不是那么重要了,对人才招聘持谨慎保守的态度成为企业主要基调。与此同时,人才求职又面临巨大压力,无论是超过千万学生的最难毕业季,还是由于部分行业调整带来的人员变动,“找工作”作为热门的社会话题广泛受到关注,人才供给大于招聘需求不仅仅是统计数据了。我们观察到,随着制造业的深入发展,实体经济崛起速度加快,海外出口创造历史新高,国产替代也高...

1、当您付费下载文档后,您只拥有了使用权限,并不意味着购买了版权,文档只能用于自身使用,不得用于其他商业用途(如 [转卖]进行直接盈利或[编辑后售卖]进行间接盈利)。
2、本站所有内容均由合作方或网友上传,本站不对文档的完整性、权威性及其观点立场正确性做任何保证或承诺!文档内容仅供研究参考,付费前请自行鉴别。
3、如文档内容存在违规,或者侵犯商业秘密、侵犯著作权等,请点击“违规举报”。

碎片内容

发表评论取消回复

参与评论可获取积分奖励  
嘿牛投研
结合工作实务分享各行业优质研报,一起洞见研报里的趋势、机会和热点。

文档

64108

收藏

11

店铺

企业店铺
广告位不存在!
确认删除?
VIP会员服务
限时9折优惠