人才报告亚洲工作两极化与职场空间的未来推动现代化的职场文化，提高员工留存率，打造具有说服力的雇主品牌洞察背景：以当代视野纵观全球劳动力市场在过去的数年里，全球劳动力市场动荡不安，国际人才库经历了诸多转变。了解这些趋势并主动地改变经营模式，雇主们不仅可以帮助现有员工，也能培养出更多的优秀人才。通过谨慎、详实的数据收集和分析，我们确定了年亚太地区人才吸引和留存的几个主要趋势和关键问题。了解您的劳动力市场：工作两极化了解员工的行为和动机：处理当前备受关注的问题积极转型：探索可持续性、多样性和人际空间吸引新鲜血液：新型人才招聘解决方案善用焦虑：在危难中培育新机遇了解您的劳动力市场：工作两极化想要了解不断变化的就业市场，工作两极化是不容忽视的一大问题。在您所在的行...