给字节卖命两年，被恶意劝退并要求退还全部工资​一、因果简述岗位、上级、HR：​•岗位：字节跳动-抖音UG-产品经理​•上级：+1张楠Anna（抖音UG负责人），+2吴晓丹（前字节跳动中国区增长负责人）​•HRBP：李明阳​入职、离职因果：•20年3月份社招入职，定级2-1，月base10.2k；​•21年4月评估全年绩效E，升职2-2，月base涨至15.2k；​•21年中与+2吴晓丹飞书群内因工作发生争论，此后工作中被+1张楠Anna处处针对、挑刺、边缘化，并在UG全员会上被+2吴晓丹当众点名挖苦；​•22年4月+1张楠Anna与HRBP李明阳通知我全年绩效M-并劝退，限制一个月缓冲时间，去外部找工作，期间HRBP李明阳多次询问进展并催促尽快提离职；​•22年5月17日我拿到快手海外团队offer并接受；​•22年5月31日我正式离职，但被要求必须签...