未来薪酬策略通过薪酬体系推动多元化工作模式更新员工规划，加强激励与倾听，为未来做好准备重塑并优化你的未来劳动力概要：通过薪酬体系推动多元化工作模式概要员工对雇主的需求和期望正在发生变化。在不断变化的环境中重新设计薪酬体系的企业将能够最大化他们的投资，并为未来重塑他们的人才队伍。在新冠疫情爆发后，企业的全面薪酬方案需要改进以应对不断变化的市场和员工期望。一个成功的薪酬计划能够激励正确的员工行为，推动绩效增长，并将员工团结在一个共同的目标上，帮助建立一支有韧性的员工队伍，实现企业使命。本报告为帮助企业挖掘全面薪酬方案的最大潜力提供了一个有价值的路线图。02简介·通过薪酬体系推动多元化工作模式企业需要为未来重塑和优化员工队伍如今，人们的工作方式正在发外部环境与业...