2025年全球学习与技能趋势报告培养技能以跟上革新的步伐目录1引言培养技能以跟上革新的步伐42当今组织的要务2.1/专注于技能发展和技能验证82.2/营造GenAI驱动的工作场所162.3/重塑领导技能以适应现代职场243结论实现业务绩效的路线图31引言首要任务结论培养技能以跟上革新的步伐3UdemyBusiness/2025年全球学习与技能趋势报告引言首要任务结论培养技能以跟上革新的步伐技能差距的定义：在当今瞬息万变的工作环境中，技术、经济和工其是在全球员工成功协作和联系方面。由于宏观经员工所需技能与他们目前所掌握的作本身都处于不断变化之中，组织必须应对各济的不稳定性，融资难以预测，导致对预算如何使技能之间的差距。多挑战。组织的竞争优势取决于应对挑战的用的审查更加严格，即使工作已整合到更少的职能力。位中...